Oficial de Monitoreo y Evaluación LAC

Country: Colombia
Organization: Danish Refugee Council
Closing date: 15 Sep 2021

El Consejo Danés para Refugiados es una de las principales ONG humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. Basado en las conclusiones de varias evaluaciones de necesidades de emergencia, a partir de 2018 DRC inició una respuesta de emergencia en las zonas costeras del Caribe de Colombia (Riohacha y Barranquilla) y en las ciudades de Bogotá y Medellín, actualmente incorpora actividades en el municipio de Barbacoas, fuera de Colombia DRC cuenta con actividades en México, Perú y Venezuela. La respuesta humanitaria integrada de DRC se basa principalmente en las actividades de protección, con componentes de intervenciones en albergue, WASH, efectivo multipropósito incondicional, NFIs, y medios de vida, de igual forma adelanta actividades de desminado humanitario en el Caquetá

Objetivo general del puesto:

El objetivo principal del Oficial MEAL (OMEAL) es apoyar al Team Leader MEAL (TLMEAL), en la implementación de la estrategia para monitorear y evaluar la calidad de los programas, según indicadores internos, indicadores de donantes, y principios de monitoreo y evaluación. Llevará a cabo actividades operativas de seguimiento a los indicadores, reporte y control de Medios de verificación, apoyará la recolección de datos de la comunidad.

Bajo supervisión técnica del Team Leader MEAL, tendrá que articularse con los equipos de terreno y coordinadores programáticos de la oficina Latinoamérica. para implementar las actividades de monitoreo, en el marco de la estrategia de MEAL.

Ámbito geográfico

El Oficial MEAL tendrá su sede en la oficina de Latinoamérica (Bogotá) y será responsable por apoyar de manera eficaz y profesional las actividades de MEAL relacionadas con los diferentes programas que se implementen en la base

Principales responsabilidades:

Monitoreo

  • Apoyar la implementación de la estrategia MEAL para los programas humanitarios de DRC.
  • Llevar a cabo actividades de recopilación de datos cuantitativos y cualitativos.
  • Garantizar la adecuada recolección de datos en los estudios realizados por la organización.
  • Apoyar el diseño y la puesta a prueba de herramientas de seguimiento que se utilizarán durante las actividades y la asistencia.
  • Apoyar el diseño e implementación de metodologías de evaluación los programas DRC
  • Durante las actividades de seguimiento, garantizar que los beneficiarios sean tratados con respeto, confidencialidad y consentimiento informado.

Reporte y manejo de información

  • Reportar avance en los indicadores al gerente de operaciones LAC.
  • Presentar informes semanales y mensuales a la unidad MEAL nacional y sobre los logros y desafíos relacionados con el monitoreo.
  • Producir informes de seguimiento periódicos para garantizar que los programas tengan datos precisos y útiles para informar el desarrollo del proyecto.
  • Participar en la evaluación interna del programa

Rendición de cuentas

  • Asegurarse de que las actividades cumplan con los principios de Rendición de cuentas a comunidades de DRC
  • Asegurar el uso adecuado de los Medios de verificación, establecido para cada programa Humanitario del DRC
  • Apoyar la implementación del mecanismo de retroalimentación y quejas del DRC para latinoamerica.

Conocimiento de Indicadores del(los) Proyecto(s):

  • Revisar con regularidad los indicadores del proyecto o proyectos asignados.

Gestión y articulación:

  • Servir de enlace con los programas y operaciones para asegurar un seguimiento rápido de la retroalimentación y las quejas recibidas.
  • Articularse con la unidad de gestión de la información IM, en el manejo de las bases de datos asignadas.

Bases de datos:

  • Consolidar la base de datos y registros seguros y confidenciales de quejas y reclamos del DRC.

Experiencia requerida y competencias:

  • Profesional en Economía, administración, Estadística, Ingeniería industrial o relacionados.
  • Experiencia laboral de mínimo 2 años en actividades relacionadas con MEAL
  • Conocimiento Avanzado del paquete office (Excel fundamentalmente)
  • Conocimiento de herramientas de resoleccion de información como Monkey survey y KOBO
  • Voluntad y habilidad de aprender
  • Habilidades estadísticas avanzadas y de manejo de información
  • Alta ética profesional
  • Nivel de inglés intermedio

Deseable

  • Experiencia especifica En monitoreo y evaluación
  • Experiencia laboral con las ONG nacionales o internacionales es una ventaja.
  • Buen trabajo en equipo; habilidad para crear buen ambiente

Competencia Básicas DRC:

Todos los roles de DRC requieren que el profesional posea las competencias principales internas:

  • Luchando por la excelencia: enfocándose en alcanzar resultados mientras se aseguran procesos eficientes.
  • Colaboración: Involucrando partes relevantes y fomentando la retroalimentación.
  • Tomar la iniciativa: tomar posesión e iniciativa mientras se busca la innovación.
  • Comunicación: escuchar y hablar de manera efectiva y honesta.
  • Demostrar integridad: defender y promover los más altos estándares de conducta ética y profesional en relación con los valores y el Código de conducta de la RDC, incluida la protección contra la explotación sexual, el abuso y el acoso.

Ofrecemos:

  • La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONG's a nivel mundial.
  • Acceso a más de 1,000 capacitaciones y certificados en línea gratuita.
  • Medicina prepagada, cubrimiento del 100% de la póliza para el empleado y precio especial para beneficiarios
  • Contrato nacional a término fijo a 4 meses con todas las prestaciones de ley
  • Salario iniciando en $ 3.750.000, según experiencia y competencias del candidato.
  • Fecha de inicio: 15 de octubre de 2021
  • Salario y condiciones de acuerdo con los términos de empleo en Colombia.

Proceso de solicitud:

Todos los solicitantes deben subir una carta de presentación y un CV actualizado (no más de tres páginas). No se considerarán las solicitudes enviadas por correo electrónico.

Fecha límite de presentación de solicitudes 15/09/2021 11:59 am Hora local.

How to apply:

https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1036&ProjectId=162396&DepartmentId=19073&SkipAdvertisement=true



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