Specialist in methodological proposals

Country: Colombia
Organization: American Bar Association
Closing date: 18 Sep 2021

Specialist in methodological proposals to provide tools to public servants on the identification of risks, strengthening of skills and promotion of self-care in the context of the mixed migration phenomenon- Colombia

Program Description

USAID's Connecting Pathways for Rights (CCD for its name in spanish Conectando Caminos por los Derechos) program supports the transition between humanitarian aid and medium- and long-term development for Venezuelan migrants, Colombian returnees and host communities in Colombia. It aims to increase community cohesion and citizen security, to guarantee the right of all members of society to live free from all forms of crime and violence, regardless of their legal status in the country. CCD is implemented by a consortium comprised of Freedom House, Pact, ABA-ROLI and Internews. CCD operates in metropolitan areas with large migrant populations such as Riohacha, Maicao, Cúcuta, Bucaramanga, Santa Marta, Cartagena, Barranquilla, Cali, Medellín, Bogotá, Pasto and Ipiales.

CCD addresses the human rights violations prevalent in host communities that pose the greatest risk to cohesion and security. The project supports the prevention and protection of people from labor exploitation, sexual exploitation, forced recruitment, human trafficking, forced disappearance and gender-based violence (GBV). Among the populations prioritized by CCD, emphasis is placed on women, children and youth, indigenous people, Afro-Colombians, and lesbian, gay, bisexual, transgender and intersex (LGBTI) people.

*CCD Objectives

· Objective 1 - Prevent human rights violations: CCD strengthens the Colombian government's legal framework and institutional capacity for the prevention of human rights violations and the regularization of Venezuelan migrants. CCD also improves migrants' and returnees' access to relevant, timely and reliable information and services that enable them to identify and prevent risks.

· Objective 2 - Strengthen human rights protection systems: CCD supports local formal and informal protection systems, strengthens referral mechanisms and information sharing. CCD also contributes to reducing the physical and digital risks faced by migrants, human rights defenders and social leaders.

· Objective 3 - Respond to human rights violations: CCD helps improve the documentation, assessment and dissemination of human rights violations and supports litigation for vulnerable populations. CCD contributes to increasing access to quality justice services for migrants and victims of human rights violations.

· Objective 4 - Respond to changing circumstances: CCD has flexible mechanisms in place to respond to unforeseen challenges and changing needs of migrant and receiving communities as a result of changing dynamics of mixed migration flows.

ICBF PROJECT. Weaving paths

To build alternative methodologies for the technical strengthening of public servants on the identification of risks, the strengthening of skills and the promotion of self-care in the context of the mixed migration phenomenon.

Responsibilities:

The consultant must be familiar with the migratory context in Colombia and have experience in designing or developing pedagogical activities aimed at promoting the integral development of migrant children, their families and host community, along the following lines:

· Identify key elements for flexible and relevant, quality and innovative care for migrant children, their families and host communities.

· Design a pedagogical strategy, with axes and contents, aimed at technically strengthening relevant, flexible, quality and innovative comprehensive care for girls, migrant children in early childhood, their families and host communities.

· Elaborate a methodological design for the implementation of the pedagogical strategy.

· Develop a feedback exercise of the pedagogical strategy and implementation methodologies with educational agents of the service units and professionals of the ICBF's Early Childhood Directorate.

· Adjust the pedagogical strategy and methodologies for the care of migrant children in early childhood, their families and host communities.

Duties:

· Conduct the documentary review and identification of inputs to consolidate key elements for flexible and relevant, quality and innovative care for migrant children, their families and host communities.

· Define the axes and contents aimed at technically strengthening the relevant, flexible, quality and innovative comprehensive care for migrant children in early childhood, their families and host communities.

· Generate an environment of participation and listening for the feedback of the strategy and methodological design.

· Comply with the contributions to the social security system and present them with the collection account.

Deliverables

1. Work plan and schedule of activities and delivery of consulting documents. (Month One)**

2. Progress document of the key elements for flexible and relevant, quality and innovative care for migrant children, their families and host communities. (Month One).**

3. Document of key elements for flexible and relevant, quality and innovative care for migrant children, their families and host communities. (Month Two)**

4. Technical document with the pedagogical strategy, with axes and contents, aimed at technically strengthening relevant, flexible, quality and innovative comprehensive care for migrant children in early childhood, their families and host communities. (Month Three).**

5. Methodological design document for the implementation of the pedagogical strategy. (Month Four)**

6. Document with the memories of the feedback exercise of the pedagogical strategy and methodology. (Month five)**

7. Final document with the strategy and methodological design for the attention to migrant children in early childhood, their families and host communities. (Month Six)**

*Consultant Supervision

The consultant will receive technical and managerial guidance from the ABA ROLI’s Gender Equality and Social Inclusion (GESI) Advisor.

*Basic Qualifications

  1. Professional in sociology, psychology, anthropology or child pedagogy.

  2. Two (4) years of experience related to care and psychosocial approach, the construction of processes of change and social improvement and work with children in early childhood or with people who work with this population.

  3. Demonstrate experience in the construction of methodologies for the approach of different social phenomena.

  4. Desirable knowledge of the Early Childhood Policy From Zero to Forever, Law 1804 of 2016.

  5. Soft skills related to teamwork, assertive communication, relationship management, organization, reporting, planning and adaptability.

Duration of Contract: Six (6) Months

How to apply: To apply, send your CV and a cover letter to lac-recruitment@abaroli.org. Include the code ABA-006—0, the name of the position and country.

Especialista en propuestas metodológicas para brindar herramientas a servidores públicos sobre la identificación de riesgos, el fortalecimiento de habilidades y la promoción del autocuidado en el contexto del fenómeno migratorio mixto- Colombia**

Presentación del Programa

El programa de USAID Conectando Caminos por los Derechos (CCD) apoya la transición entre la ayuda humanitaria y el desarrollo de mediano y largo plazo para migrantes venezolanos, colombianos retornados y comunidades receptoras en Colombia. Su objetivo es aumentar la cohesión comunitaria y la seguridad ciudadana, para garantizar el derecho de todos los miembros de la sociedad a vivir libres de toda forma de crimen y violencia, independientemente de su estado legal en el país. CCD es implementado por el consorcio integrado por Freedom House, Pact, ABA-ROLI e Internews. CCD opera en áreas metropolitanas con amplia población migrante como Riohacha, Maicao, Cúcuta, Bucaramanga, Santa Marta, Cartagena, Barranquilla, Cali, Medellín, Bogotá, Pasto e Ipiales.

CCD aborda las violaciones de derechos humanos que prevalecen en comunidades receptoras y que representan mayor riesgo para la cohesión y la seguridad. El proyecto apoya la prevención y protección de las personas frente a la explotación laboral, la explotación sexual, el reclutamiento forzado, el tráfico de personas, la desaparición forzada y la violencia basada en género (VBG). Entre las poblaciones priorizadas por CCD se hace énfasis en mujeres, niñez y juventud, indígenas, afrocolombianos y personas lesbianas, gais, bisexuales, transexuales e intersexuales (LGBTI).

*Objetivos de CCD

· Objetivo 1 – Prevenir las violaciones de los derechos humanos: CCD fortalece el marco legal y la capacidad institucional del gobierno colombiano para la prevención de violaciones de derechos humanos y la regularización de los migrantes venezolanos. CCD también mejora el acceso de los migrantes y retornados a información relevante, oportuna y confiable, y a servicios que les permiten identificar y prevenir riesgos.

· Objetivo 2 – Fortalecer los sistemas de protección de los derechos humanos: CCD apoya los sistemas locales de protección formales e informales, fortalece mecanismos de referencia y el intercambio de información. CCD también contribuye a reducir los riesgos físicos y digitales que enfrentan los migrantes, los defensores de derechos humanos y los líderes sociales.

· Objetivo 3 – Responder a las violaciones de derechos humanos: CCD ayuda a mejorar la documentación, valoración y difusión de las violaciones de los derechos humanos y apoya el litigio para poblaciones vulnerables. CCD contribuye a aumentar el acceso de migrantes y víctimas de violaciones de derechos humanos a servicios de justicia de calidad.

· Objetivo 4 – Responder a circunstancias cambiantes: CCD dispone mecanismos flexibles para responder a desafíos imprevistos y necesidades cambiantes de comunidades migrantes y receptoras, como resultado de dinámicas cambiantes de los flujos migratorios mixtos.

PROYECTO ICBF. Tejiendo Caminos

OBJETIVO 1. Construir metodologías alternativas para el fortalecimiento técnico a servidores públicos sobre la identificación de riesgos, el fortalecimiento de habilidades y la promoción del autocuidado en el contexto del fenómeno migratorio mixto

Responsabilidades:

El/ la especialista debe conocer el contexto migratorio en Colombia y tener experiencia en diseñar o desarrollar actividades pedagógicas dirigidas a la promoción del desarrollo integral de niñas y niños de primera infancia migrantes, sus familias y comunidad de acogida, en las siguientes líneas:

· Identificar elementos claves para la atención flexible y pertinente, de calidad e innovadora para las niñas y niños migrantes, sus familias y comunidades de acogida.

· Diseñar una estrategia pedagógica, con ejes y contenidos, dirigidas a fortalecer técnicamente la atención integral pertinente, flexible, de calidad e innovadora para niñas, niños migrantes en primera infancia, sus familias y comunidades de acogida.

· Elaborar un diseño metodológico para la implementación de la estrategia pedagógica.

· Desarrollar un ejercicio de retroalimentación de la estrategia pedagógica y las metodologías de implementación con agentes educativos de las unidades de servicios y profesionales de la Dirección de Primera infancia del ICBF.

· Ajustar la estrategia y metodologías pedagógicas para la atención a las niñas y niños migrantes en primera infancia, sus familias y comunidades de acogida.

Deberes:

· Realizar la revisión documental e identificación de insumos para consolidar elementos claves para la atención flexible y pertinente, de calidad e innovadora para las niñas y niños migrantes, sus familias y comunidades de acogida.

· Definir los ejes y contenidos dirigidos a fortalecer técnicamente la atención integral pertinente, flexible, de calidad e innovadora para niñas, niños migrantes en primera infancia, sus familias y comunidades de acogida.

· Generar un ambiente de participación y escucha para la retroalimentación de la estrategia y el diseño metodológico.

· Cumplir con los aportes a sistema de seguridad social y presentarlos con la cuenta de cobro.

Entregables

  1. Plan de trabajo y cronograma de las actividades y entrega de documentos de la consultoría. (Mes Uno)

  2. Documento de avance de los elementos claves para la atención flexible y pertinente, de calidad e innovadora para las niñas y niños migrantes, sus familias y comunidades de acogida. (Mes Uno).

  3. Documento de elementos claves para la atención flexible y pertinente, de calidad e innovadora para las niñas y niños migrantes, sus familias y comunidades de acogida. (Mes Dos)

  4. Documento técnico con la estrategia pedagógica, con ejes y contenidos, dirigidas a fortalecer técnicamente la atención integral pertinente, flexible, de calidad e innovadora para niñas, niños migrantes en primera infancia, sus familias y comunidades de acogida. (Mes Tres).

  5. Documento del diseño metodológico para la implementación de la estrategia pedagógica. (Mes Cuatro)

  6. Documento con las memorias del ejercicio de retroalimentación de la estrategia pedagógica y metodología. (Mes cinco)

  7. Documento final con la estrategia y el diseño metodológico para la atención a las niñas y niños migrantes en primera infancia, sus familias y comunidades de acogida. (Mes Seis)

*Supervisión del/la Consultor(a)

El/la especialista contará con la orientación técnica y gerencial de la Asesora de Genero Igualdad e Inclusión Social (GESI) de ABA ROLI.

*Cualificaciones Básicas

  1. Profesional en sociología, psicología, antropología o pedagogía infantil.

  2. Dos (4) años de experiencia relacionada con la atención y el abordaje psicosocial, la construcción de procesos de cambio y mejora social y trabajo con niños y niñas de primera infancia o con personas que trabajen con esta población.

  3. Demostrar experiencia en construcción de metodologías para el abordaje de distintos fenómenos sociales.

  4. Deseable conocimiento de la Política de Primera Infancia De Cero a Siempre, Ley 1804 de 2016.

  5. Habilidades blandas relacionadas con trabajo en equipo, comunicación asertiva, manejo de relaciones laborales, organización, entrega de informes, planeación y adaptación.

Duración del contrato: Seis (6) Meses

Cómo aplicar: Para postularse, envíe su CV y una carta de presentación a lac-recruitment@abaroli.org. Incluya el código ABA-006—0, el nombre del puesto y el país.

How to apply:

lac-recruitment@abaroli.org



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