Program Director Baladi Program

NGO Jobs / UN Jobs Vacancy

Country: Lebanon Organization: Caritas Closing date: 15 Oct 2020 POSITION OBJECTIVE:The Program Director leads the consortium by providing high-level coordination, compliance and supervision on all levels. The PD is directly responsible for the proper coordination with AOR assigned by USAID and will have to ensure submission of all required documents. The PD is responsible to ensure the proper implementation of the award as per Cooperative Agreement between Caritas and USAID. The PD is responsible for the proper coordination with Caritas headquarters and is directly reporting to Caritas Lebanon President and General Director.DUTIES:Ensure successful completion of the objective of the award in line with rules and regulations of the donor reflected within the Cooperative AgreementTake strategic decisions regarding the programReview and approve yearly work plansReview and approve yearly financial plansReview and approve budgetsCoordinate in finalizing municipal pro…

Community Engagement Officer

Community Engagement Officer Position                       : OFFICIER ENGAGEMENT COMMUNAUTAIRE (Grade : 9)                              Lieu affectation         : MBANDAKA (Equateur) CONTEXTE : FHI 360 est une organisation internationale de développement qui se distingue par une approche rigoureuse fondée sur des preuves scientifiques. Son personnel comprend des experts en santé, nutrition, éducation, développement économique, société civile, environnement et recherche. FHI 360 opère à partir d’un réseau de 60 bureaux et emploie environ 4,400 personnes aux Etats-Unis et à travers le monde. Son engagement à travailler en partenariat à tous les niveaux et sa compétence pluridisciplinaire lui permettent d’avoir un impact durable sur les individus, les familles, les communautés et les pays auxquels elle apporte son assistance. C’est ainsi que FHI 360 améliore de façon durable le quotidien de millions de personnes. Le projet Ebola : Le projet est prévu d'intervention contre le virus Ebola. Ce projet est financé par l'USAID / OFDA, il est conçu pour intensifier considérablement les activités de changement de comportement social afin d'aider à réduire et finalement à arrêter la propagation des maladies à virus Ebola dans toute la région du nord de la République démocratique du Congo. Les activités de Family Health International (FHI 360) comprendront un ensemble de mesures entièrement intégrées visant à promouvoir un soutien complet à l’inhumation sans risque et digne des victimes du virus Ebola afin de réduire les risques de morbidité et de mortalité et de contribuer à améliorer le bien-être des populations touchées. APERÇU DU POSTE  Sous la supervision du responsable principal de l'engagement communautaire et de la mobilisation sociale (RPECM), l’officier Engagement Communautaire est chargé (e)  de fournir une assistance aux activités de démarrage des activités d'engagement communautaire et de mobilisation sociale, ainsi que de planifier et d'appuyer les rencontres avec les leaders communautaires pour les réunions de dialogue liées à l’Ebola. Il/elle sera responsable de la coordination directe avec les leaders communautaires, travaillant en étroite collaboration avec l'agent principal du RPECM, le gestionnaire des EDS, le gestionnaire de la logistique et le gestionnaire de l'engagement communautaire et de la mobilisation sociale (CE&SM). Il travaillera également en étroite collaboration avec le gestionnaire des EDS pour s'assurer que les leaders communautaires participent aux activités des EDS. L’officier Engagement communautaire aidera à planifier et à programmer les discussions des groupes de discussion. RESPONSABILITÉS CLÉS ET PRODUITS LIVRABLES Travailler en étroite collaboration avec l'agent principal en charge d’Engagement Communautaire et Mobilisation Sociale et personnel des EDS afin d'atteindre les objectifs et les cibles du programme et de faire accepter les activités des EDS ainsi que les activités d'intervention Ebola en général ; Programmer et soutenir les réunions d’engagement communautaire avec les leaders de la communauté ; Planifier et soutenir les discussions des groupes de discussion ; Veiller à ce que toutes les activités d’Engagement Communautaire et Mobilisation Sociale   dans les domaines de responsabilité fassent l'objet d'une collecte d'informations en temps utile ; Transmission en temps opportun de l'information à l'agent principal en charge de l’engagement communautaire ; Assister à des réunions externes si/quand désigné pour représenter FHI360 ; Assurer la qualité des données par une saisie correcte, un nettoyage et un contrôle régulier et utiliser les données pour l'action sur le site ; Travailler en étroite collaboration avec la Commission Communication, Surveillance et les autres responsables de la mise en œuvre du RPECM   pour s’assurer qu'il y a un partage des mises à jour des activités actuelles et un partage des leçons apprises ; Aider à la préparation des plans de travail hebdomadaires et mensuels ; Accompagner les assistants Engagements communautaires dans l’implémentation des activités sur terrain ; Compiler tous les rapports bi-hebdomadaires soumis par les Assistants Engagements Communautaires et les soumettre à l’agent principal en charge de l’Engagement Communautaire et Mobilisation Sociale ; Toute autre tâche assignée QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES Diplôme universitaire en sciences sociales ou dans un domaine connexe. Parler couramment le lingala et le français (parlé et écrit), langues locales parlées dans la zone d’intervention, la connaissance de la langue anglaise est souhaitable. Au moins 3 ans d'expérience professionnelle nationale dans le domaine des urgences et de l'intervention humanitaire ; Avoir une connaissance sur le contexte de l’épidémie de la maladie à virus EBOLA ; Capacité de travailler sous-pression et la notion de prioritisassions ; Une expérience de travail au sein d'une agence des Nations Unies (OMS, UNICEF, OCHA) ou d'une organisation non gouvernementale internationale, n'est pas requise mais préférable. Bonne compréhension des normes minimales internationales et nationales relatives aux services dans les situations d'urgence humanitaire Bonne compréhension de l'intégration de la dimension du genre, du suivi et de l'évaluation et de la gestion du cycle de projet Qualités :        Avoir la culture de rapportage ; Excellentes aptitudes analytiques et capacité de travailler sous stress dans tout environnement multiculturel ; Capacité à organiser les réunions et collecter les feedbacks des communautés ; Connaissance de la géographie de L'Equateur. Avoir un sens aigu de diplomatie ; Etre un bon communicateur et faire preuve de respect envers le pouvoir traditionnel et la communauté. Comment postuler ou appliquer Veuillez fournir les éléments suivants avec votre soumission : Lettre d’accompagnement / lettre d’intérêt ; CV actualisé ; 2-3 références professionnelles que nous pouvons contacter qui peuvent parler de l'expérience de projets similaires ; Les Attestations des services rendus  Il est également demandé aux candidat(e) d’annexer leurs cartes de demandeur d’emploi. FHI 360 propose une rémunération globale compétitive. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus. This job posting summarizes the main duties of the job. It neither prescribes nor restricts the exact tasks that may be assigned to carry out these duties. This document should not be construed in any way to represent a contract of employment. Management reserves the right to review and revise this document at any time. FHI 360 is an equal opportunity and affirmative action employer whereby we do not engage in practices that discriminate against any person employed or seeking employment based on race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national or ethnic origin, age, marital status, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected under applicable law. FHI 360 fosters the strength and health of its workforce through a competitive benefits package, professional development and policies and programs that support a healthy work/life balance. Join our global workforce to make a positive difference for others — and yourself. Please click here to continue searching FHI 360's Career Portal.

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