Nov 14, 2017

Niger: APPUI CHEF DE BASE – MAYAHI - NIGER

NGO/UN Job Vacancy



Organization: Acción contra el Hambre España
Country: Niger
Closing date: 30 Nov 2017

Action contre La Faim est une organisation humanitaire internationale, non-gouvernementale, privée, non-politique, non-confessionnelle et à but non lucratif.

Action contre La Faim a été fondée en 1979 pour intervenir dans le monde entier. Sa mission est de lutter contre la faim, la misère et contre les situations dangereuses menaçant les hommes, les femmes et les enfants. Actuellement, 500 collaborateurs et plus de 5000 employés travaillent pour Action contre La Faim dans plus de quarante-six pays, et dans quatre domaines d'action: la santé / nutrition, la sécurité alimentaire et moyens d’existence, et l'eau/assainissement.

OBJECTIF GENERAL

  • Sous l’autorité de l’Adjoint Directeur Pays Opération, l’appui au Chef de Base participe à la gestion de la base en apportant sa connaissance des procédures internes à ACF. Il forme les équipes et s’assure que les procédures sont comprises et mises en place. Il transmet les bonnes pratiques qu’il a pu expérimenter sur d’autres missions ACF et s’assure que le nouveau Chef de base acquiert toutes les connaissances nécessaires à la bonne gestion d’une base.

OBJECTIF SPÉCIFIQUES

Objectif 1: Accompagner le Chef de base dans la gestion de la base

  • Contribuer à l’élaboration et à la mise en place de la stratégie pays et de la base
  • Participer activement dans l’identification et l’élaboration des projet

Objectif 2: Appuyer le Chef de base dans son rôle de représentation

  • Participer aux différents espaces de coordination régionales
  • Participer à développer une relation constructive avec les partenaires nationaux et internationaux (ONG, autorités, Institut, UN, etc.) : Suivi des conventions de partenariat, évaluation des partenariats, assistance technique et méthodologique auprès de ces derniers.

Objectif 3: Travailler en collaboration avec les équipes supports dans la gestion de la base

  • Assurer la bonne exécution du processus de paie et la gestion administrative du personnel.

  • Garantir l’application des procédures financières et comptables

  • Garantir l’application des dispositions du Kitlog ACF

Objectif 4 : Appuyer le chef de base dans la gestion de la sécurité de la base:

  • Veille sécuritaire
  • Echanges avec les autorités régionales sur la situation de la zone

PROFIL DU CANDIDAT

  • Diplôme d’études supérieures dans les domaines liés au poste (Gestion, Management, technique).
  • Forte capacité de coordination d’équipe et de management.
  • Bonnes connaissances du fonctionnement programme
  • Compétences en matière de formation et d’encadrement d’équipes multidisciplinaires
  • 3 ans minimum à un poste similaire
  • Connaissances du secteur humanitaire: Expérience dans une ONG et/ou Organisation Internationale indispensable
  • Connaissances de l’organisation: Nécessaire pour une bonne maitrise des procédures
  • Langues: Niveau excellent de français. Compréhension de l’Anglais souhaitable
  • Systèmes d’information: Maitrise du pack office
  • Mobilité (national/ international). Déplacements réguliers (hors de la ville, nuitées, voyages entre bases, en capitale)
  • Expérience réussie sur des thématiques de promotion de l'égalité des genres ou engagement personnel.

RÉMUNÉRATION GLOBALE

Nous proposons une incorporation immédiate à un Organisme dynamique d’envergure international incluant les conditions contractuelles suivantes :

  • Contrat de travail.
  • Durée: 6 mois
  • Base : Mayahi – Niger
  • Salaire entre 26.100, 00-32.100,00 € bruts par anen fonction de l’expérience professionnelle et des responsabilités Ce quantité est divisée en 12 paiements et basée sur l'expérience et le contexte. Ce salaire comprend un salaire de base + contexte plus + frais de subsistance et per diem (*)
    • (*) En monnaie locale sous réserve de changements inattendus dans l'échange de devises
  • Logement pris en charge par l’organisation
  • Les frais de transport jusqu’à la mission.
  • Breaks d’une semaine avec frais de transport vers la zone de référence et un extra de 215€ pour la semaine.
  • 25 jours ouvrables de vacances par an.
  • Assurance de rapatriement, accident et voyage et vie.

How to apply:

CONDITIONS

Nous considèrerons uniquement les candidatures reçues sur notre système de candidatures en ligne. Merci de vous diriger sur le lien suivant pour y accéder :

http://ift.tt/1yA8yMR

Note.- Étant donné l’urgence de couvrir ce poste, le processus de sélection pourra être clôturé avant la date prévue. Si l’annonce n’apparait plus sur le site, ceci signifiera que le processus de sélection est clos.